Wealth Management Assistant (H/F)

Le groupe Norman K recherche un(e) Wealth Officer en contrat à durée indéterminée, basé(e) à Paris, pour rejoindre ses équipes dès que possible. Description du Poste : Sous la responsabilité du Head of Wealth Management & Family Wealth Solutions du groupe Norman K., vous prendrez en charge les missions suivantes : Gestion de la relation client Suivi opérationnel des dossiers clients. Préparation et participation aux rendez-vous. Rédaction de comptes rendus, suivi et coordination des actions Support opérationnel de la business unit Participation au suivi de l’activité. Contribution à la préparation de notes d’analyse, présentations et synthèses. Appui dans l’amélioration des processus et outils internes (CRM, organisation, data). Appui commercial et développement Contribution à la prospection. Participation à l’animation du réseau de partenaires et prescripteurs. Profil Recherché : Plus qu’un CV, nous recherchons une personnalité ! Nous rejoindre, c’est partager nos valeurs : Expertise, Entrepreneuriat, Innovation, Empathie et Humanité. Vous êtes le candidat idéal si vous disposez de : Formation supérieure en finance, gestion de patrimoine, école de commerce ou équivalent. 3 à 5 ans d’expérience en banque privée, gestion de patrimoine, family office ou conseil. Compétences analytiques et organisationnelles solides. Maîtrise des outils informatiques. Polyvalence, autonomie, sens du service et de la confidentialité. Qualités attendues Votre état d’esprit fera toute la différence. Nous recherchons avant tout une personne dotée de : Autonomie, rigueur et sens des responsabilités Esprit collectif, sens de l’organisation et méthode, avec une réelle flexibilité Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse Curiosité, goût pour l’analyse et sens pédagogique Aisance relationnelle et aptitude à collaborer en transversal avec différentes équipes Avantages Intégrer un projet en pleine croissance et participer à son déploiement. Profiter d’un environnement dynamique au sein d’une équipe jeune. Carte Swile (TR à 11€ / 50% de participation de l’employeur) Remboursement transport public 50% Avantages OPTEAM CSE Team-buildings trimestriels Événement hors site une fois par an : Summer Camp Type de contrat : CDI Localisation : Paris Date de début : dès que possible Suivant notre politique en faveur de l’intégration des personnes handicapées, ce poste est ouvert à tous. Déroulement des entretiens Entretien RH Entretien avec le Head of Wealth Management & FWS Entretien final avec les fondateurs Norman K

Location: Paris, FR

Posted Date: 11/7/2025