Partnership manager

Partner Development Manager - Italian Market Tundr ha appena chiuso un round seed da 7,2 mln di euro! Stiamo costruendo l’infrastruttura fintech di nuova generazione per il welfare aziendale in Italia. Siamo partiti dai fringe benefit e li abbiamo resi semplici e scalabili. Ora vogliamo fare lo stesso con i flexible benefits, trasformandoli da pain burocratico a leva strategica per le aziende. Sei la prima persona nel team Partnership di Tundr , una scaleup in rapida crescita pre-Series A. Il tuo compito sarà costruire da zero la funzione , definendo processi, policy, cultura e organizzazione. Responsabilità Sviluppo del network di partner: individuerai e attiverai nuovi merchant, sia fornitori di servizi e benefit welfare che enti per promuovere un welfare più ampio, in linea con i valori e le esigenze dei nostri clienti. Negoziazione e onboarding: gestirai l’intero ciclo di partnership, dalla proposta commerciale alla contrattualizzazione e alla pubblicazione dei servizi sulla piattaforma Tundr. Gestione delle relazioni: manterrai un contatto costante con i partner esistenti, supportandoli nella gestione operativa e favorendo la loro crescita e visibilità nel nostro ecosistema. Co-marketing e campagne congiunte: collaborerai con il team marketing per creare iniziative, comunicazioni e contenuti che valorizzino i partner e promuovano l’utilizzo dei loro servizi. Analisi e performance: monitorerai i principali KPI (vendite, redemption, soddisfazione, utilizzo) per valutare il successo delle partnership e proporre azioni di miglioramento. Collaborazione cross-team: lavorerai con i team di prodotto, operations e customer success per garantire che i servizi dei partner siano perfettamente integrati nell’esperienza Tundr. Chi cerchiamo 3-5 anni di esperienza. Capacità di creare processi da zero, imparando dagli errori. Approccio hands‑on: definisci la strategia alle 9, negozi un nuovo contratto alle 10. Forte attitudine commerciale e relazionale, e sai costruire rapporti duraturi basati su fiducia e collaborazione. Esperienza nel mondo welfare, benefit aziendali, retail o marketplace di servizi è un plus. Cosa ti offriamo Un problema reale da risolvere. Il welfare aziendale in Italia è ancora troppo complicato e poco usato. Stiamo costruendo l’infrastruttura fintech per ribaltare questo sistema. Vogliamo diventare il punto di riferimento in Italia per il welfare aziendale. Un team che alza l’asticella. Stiamo crescendo in fretta ma scegliamo i nostri colleghi con cura. Cerchiamo persone che vogliano migliorarsi ogni giorno, alzare il livello del team e costruire cose di cui essere fieri. Un ruolo speciale. Non troverai processi già scolpiti nella pietra: avrai la libertà (e la responsabilità) di costruirli da zero. Sarai parte della cabina di regia insieme ai founder, avrai visibilità su tutte le funzioni e un impatto reale su come la nostra azienda cresce, si organizza e mantiene viva la propria cultura. Spazio vero per contare. Lavoriamo in team piccoli, con ownership vera e fiducia reciproca. Niente burocrazia, niente gerarchie inutili: se hai un’idea, puoi portarla avanti. Se c’è un problema, puoi risolverlo. L’impatto si misura ogni giorno. J-18808-Ljbffr

Location: Italia, IT

Posted Date: 11/2/2025