Senior Sales Development Representative

Obecnie szukamy osoby na stanowisko SENIOR Sales Development Representative (SDR), która zadba o jakościowe pozyskiwanie i kwalifikowanie potencjalnych klientów dla naszego holdingu. Na czym będzie polegać Twoja praca? Aktywne poszukiwanie i identyfikacja polskich producentów CPG (8-40M PLN) gotowych na transformację D2C Outbound prospecting poprzez LinkedIn, e-mail, cold calling i networking branżowy Kwalifikowanie leadów i diagnoza pain points związanych z plateau wzrostu i zależnością od sieci handlowych Prowadzenie discovery calls i prezentacji wartości naszej transformacji biznesowej Budowanie pipeline'u dla zespołu sprzedażowego i przekazywanie wykwalifikowanych SQL-i Ścisła współpraca z działem handlowym i kierownictwem w optymalizacji procesów sprzedażowych ✅ Czego oczekujemy? Min. 3 lat doświadczenia w roli SDR/BDR, najlepiej w B2B enterprise (8M PLN budżety) Udokumentowanych sukcesów w pozyskiwaniu klientów z segmentu producentów/CPG/retail Zrozumienia modeli biznesowych B2B vs D2C i wyzwań transformacji cyfrowej Świetnych umiejętności komunikacyjnych i budowania relacji z C-level executives Orientacji na cele, systematyczności i odporności na odrzucenie Mile widziane doświadczenie w sprzedaży rozwiązań e-commerce, digital transformation lub interim management ‍♂️ Czego nie szukamy: Myślenia "quantity over quality" – masowej wysyłki bez personalizacji Braku zrozumienia customer journey i potrzeb biznesowych klientów Unikania trudnych rozmów i rezygnowania po pierwszym "nie" Braku systematyczności w trackingu aktywności i follow-up Opierania się na przestarzałych technikach sprzedażowych z 2015 roku "Braku cierpliwości – nasze sales cycle to 21-90 dni, nie 7 dni" Szukamy osób, które rozumieją różnicę między sprzedażą produktu a sprzedażą transformacji biznesowej Co oferujemy? Wynagrodzenie 8 000–12 000 PLN prowizje za każdy zamknięty deal Dostęp do premium tools (LinkedIn Sales Navigator, Apollo, Outreach) Szkolenia z najlepszymi praktykami enterprise sales i transformacji CPG Opiekę medyczną i Medicover Sport Pracę hybrydową z elastycznymi godzinami (spotkania z CEO często po 16:00) Realny wpływ na rozwój procesów sprzedażowych w dynamicznie rosnącym holdingu Jak pracujemy? Cenimy fakty, efektywność i otwartość. Myślimy strategicznie, działamy dynamicznie i wierzymy w podejście "testuj – ucz się – wdrażaj". Nie robimy "marketingu" – robimy transformację biznesu. Wspieramy się feedbackiem, działamy szybko i skutecznie – bo liczy się tylko jeden KPI: revenue naszych klientów. Brzmi jak coś dla Ciebie? Wyślij CV i napisz, dlaczego rozumiesz różnicę między sprzedażą kampanii reklamowych a sprzedażą przejęcia operacyjnej odpowiedzialności za wzrost sprzedażowy! Dobierzemy poziom stanowiska do Twojego doświadczenia

Location: Kraków, PL

Posted Date: 7/10/2025